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    職工養老保險繳費標準(社保養老金怎么計算)

    發布時間:2021年12月6日 08:29 來源:蘇州注冊公司 255次閱讀

     

    江蘇省最新職工公積金,養老金,醫療保險等繳費標準?

    2011年7月1日至2012年6月30日期間(以下簡稱當期繳費年度),市本級參加企業社會保險的用人單位及其職工社會保險繳費基數為:

    用人單位以全部職工工資總額為繳費基數,但人均月繳費基數不得低于1794元。

    職工以本人工資總額為繳費基數,但月繳費基數上限不得高于11054元,下限不得低于1794元。

    二、個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險和基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加社會保險的,當期繳費年度月繳費基數分四檔:第一檔為11054元;第二檔為3375元;第三檔為2025元;第四檔為1794元。

    上述參保人員中,除按月繳納基本養老保險費的人員、當期繳費年度享受社會保險補貼以及享受最低生活保障的人員可以在上述四檔繳費基數中任選一檔基數繳納基本養老保險費外,其他人員可選除第三、四檔外的其他檔基數繳納基本養老保險費。職工基本醫療保險(含住院基本醫療保險)的參保人員,當期繳費年度月繳費基數為1794元。

    常人社發〔2011〕120號

    職工養老保險繳費標準

    用人單位按什么標準繳納基本養老保險費?

    基本養老保險費由用人單位和職工個人按照不同比例共同負擔。其中用人單位按照全部職工繳費工資基數之和的20%繳納;職工個人以本上一年平均工資為繳費基數,按照8%比例繳納 。

    被保險人本人月平均工資低于上一年本市職工最低工資標準的,以上一年最低工資標準作為繳納基本養老保險的基數;被保險人本人月平均工資高于上一年本市職工月工資300%以上的部分,不繳納基本養老保險費,也不作為計發養老保險的基數。

    基本養老保險費由用人單位和職工個人按照不同比例共同負擔。其中用人單位按照全部職工繳費工資基數之和的20%繳納;職工個人以本上一年平均工資為繳費基數,按照8%比例繳納 。

    被保險人本人月平均工資低于上一年本市職工最低工資標準的,以上一年最低工資標準作為繳納基本養老保險的基數;被保險人本人月平均工資高于上一年本市職工月工資300%以上的部分,不繳納基本養老保險費,也不作為計發養老保險的基數。應該按工資(上一年的平均工資),工資較低的話,當地會有個最低繳費標準,那么就要按當地最低繳納基數繳納醫療保險給用。

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